Home Care Service Provider

Home Care Service Provider (Full Time), Nueva Esperanza

Apply for this position / Solicitar esta posición

REPORTS TO:  Home Care Service Provider Coordinator

SE REPORTA A:  Home Care Service Provider Coordinator

Benefits: Individual medical insurance, paid time off, mileage reimbursement, cell phone stipend, foster parent bed reimbursement

Beneficios: Seguro medico individual, tiempo libre pagado, reembolso de millas, estipendio para teléfono celular, foster parents reciben reembolso por camas en uso

Job Summary:
The Home Care Service Provider (HCSP) is responsible for additional duties beyond the traditional foster parent role. Some of these added responsibilities include trauma informed support, thorough documentation of all services on NE data system, offering children participation in religious services, scheduling of medical appointments and other significant incidents that occur with the foster children. The HCSP will provide one-hour recreational activities, phone calls to sponsors and transportation to and from NE facility every week day. Participating foster families must always be willing/prepared to house three foster children. The HCSP will maintain a flexible, organized and open schedule in order to accommodate the needs of the foster children and the NE program.

Resumen de trabajo:
El Home Care Service Provider (HCSP) es responsable de deberes adicionales que van mas allá del papel tradicional que desempeña el foster parent. Algunas de estas responsabilidades adicionales incluyen: ofrecer apoyo trauma informado, documentación a fondo de todos los servicios en el sistema de data de NE, ofrecer participación en servicios religiosos a los niños, programar citas medicas y otros incidentes significantes que ocurran con los niños. El HCSP proveerá una hora de actividades recreacionales, llamadas a los patrocinadores y transportación de/para las instalaciones de NE cada día de la semana. Participantes como familias foster deberán estar siempre disponibles/preparados a recibir y albergar a tres niños foster. El HCSP mantendrá un calendario flexible, organizado, y abierto en orden de acomodar las necesidades de los niños foster y el programa de NE.

Essential Functions:

Transport foster placements to/from the Immigration Custom Enforcement facility when necessary.
Deliver the initial program orientation to each assigned foster child.
Provide personal hygiene products, three meals per day and other everyday necessities.
Obtain clothing for foster children through approved vendor.
Follow the mandated timelines to provide medical appointments and care.
Transport foster children to/from essential functions.
Plan or participate in recreational activities.
Be available to Onward Hope Foster Care Agency in order to communicate on going agency requirements.
Other duties as assigned

Funciones Esenciales:

Transportar niños que son colocados en cuidado de foster hacia/desde las instalaciones de Immigration Custom Enforcement cuando se necesario.
Dar la orientación inicial del programa a cada niño asignado.
Proveer productos de higiene personal, tres comidas al día y otras necesidades diarias.
Obtener ropa para los niños atreves de vendedores aprobados.
Seguir las líneas de tiempo mandadas para proveer citas y cuidado médicos.
Transportar niños de/hacia funciones esenciales.
Planear o participar en actividades recreacionales.
Estar disponibles a Onward Hope Foster Care Agency en orden de comunicar requisitos continuos de la agencia.
Otros deberes asignados

Other Functions:

Maintain the necessary requirements to hold a current AZ Foster Care License.
Attend all NE program meetings to ensure that up-to-date information is received.
Keep current on all policy changes or practice from the state licensure and the federal regulations.
Travel to NE as needed for trainings and conferences as part of program requirements.
Maintain ongoing communication with the staff at NE, including partners.
Develop and maintain a productive relationship with Community Liaison, other HCSPs, and community partners.
React to change productively and handle other essential tasks as assigned with flexibility.

Otras Funciones:

Mantener los requisitos necesarios para tener una licencia de Foster Care en Arizona.
Atender todas las reuniones del programa de NE para asegurarse que la información recibida es la mas reciente.
Estar corriente de todos los cambios a las pólizas o practicas de la licencia del estado y de las regulaciones federales.
Presentarse a NE cuando sea necesario para recibir entrenamientos y conferencias como parte de los requisitos del programa.
Mantener comunicación constante con el personal de NE, incluyendo sus asociados
Desarrollar y mantener una relación productiva con el Comunity Liaison, otros HCSPs, y socios en la comunidad.
Reaccionar a cambios de una manera productiva y manejar otras tareas asignadas con flexibilidad.

Qualifications and Requirements:

Be a licensed AZ Foster Care Home with available beds for three children at a time
Support of immediate family
High school diploma or GED equivalency
Cleared Tuberculosis test results
Level One fingerprint clearance card
Bilingual (English/Spanish) preferred
Flexibility and willingness to work irregular and long hours (including evenings and weekends) to facilitate program services
Maintain annual training requirements/licensure/certifications
Must live in Maricopa County
Must have an extra room specifically for Nueva Esperanza children
Must be willing to take 3 children at a time
Must be willing to take ages 3-12
Must be willing to take male and female placements

Cualificaciones y Requisitos

Tener licencia de AZ Foster Care Home con camas disponibles para tres niños a la vez.
Apoyo de familia inmediata
Diploma de high school o equivalencia de GED
Pasar una prueba de Tuberculosis
Tener una tarjeta de huellas digitales nivel uno
Preferiblemente bilingüe (Ingles/Español)
Flexibilidad y disponibilidad de trabajar horas irregulares y largas (incluyendo noches y fines de semana) para facilitar los servicios del programa
Mantener los requisitos de entrenamiento anuales/licencia/certificaciones
Es requerido vivir en Maricopa County
Es requerido tomar 3 niños al mismo tiempo
Es requerido a tomar niños edades 3-12 anos
Es requerido a tomar niños o niñas

Physical Demands:
Job requires the use of technology in a reporting system; traveling by car for extended periods of time within the Phoenix area; lifting children to accommodate developmental needs; the ability to pass a physician’s physical exam every two years.

Demandas físicas:
Este trabajo requiere el uso de tecnología en un sistema de someter reportes; viajar por carro por tiempos extensos en el área de Phoenix; levantar niños para acomodar sus necesidades de desarrollo; habilidad de pasar un examen físico cada dos años.

Work Environment:
This is mostly a work-from-home job with some additional time in medical offices and at recreational activities within the community where high levels of self-motivation and organizational skills are needed. The HCSP will work closely with the NE staff, including program director, case managers, teachers, assistants, community liaison, clinicians and community partners.

Ambiente Laboral:
La mayoría de este trabajo es hecho en casa con tiempo adicional en oficinas medicas y en actividades recreacionales en la comunidad donde niveles altos de motivación propia y habilidad para ser organizado son necesarios. El HCSP trabajara cercanamente con el personal de NE, incluyendo el director del programa, case manager, maestros, asistente, community liason, personal clínico, y socios en la comunidad.

Apply for this position / Solicitar esta posición